Palestra: Você é um Líder Capaz de Transformar? – Lídia Mancia

APRESENTAÇÃO DA EMPRESA

Acreditamos que o comportamento do líder pode ter uma influência enorme sobre as pessoas a sua volta e ser definitivo para a organização na qual ele atua. Pensando dessa forma e não encontrando uma escola de negócios no Brasil com esse foco, o CENEX foi criado em 1986 por um grupo de empresas de ponta no segmento Industrial para ser o dínamo de uma grande transformação nessas organizações.

Décadas depois, podemos constatar que o CENEX teve uma influência considerável na formação dos líderes que forjaram o sucesso empresarial de suas mantenedoras, algumas delas como players globais.

Uma história silenciosa, de base muito sólida, de perseverança, de metodologia e de resultados que agora pode ganhar outros mercados com novos desafios, noutros segmentos e acrescentar na sua história, a história de novos líderes.

Sempre acreditando que o CENEX pode ajudar o líder a transformar a si mesmo, a influenciar as pessoas a sua volta e, com isso, mudar a organização.  Porque a gente acredita que organizações íntegras e de excelência podem transformar a sociedade.

Por isso, acreditamos que o produto do CENEX não é apenas educação corporativa, mas algo maior, que chamamos de formação de líderes que fazem a diferença.

TEMA DA PALESTRA

Você é um líder capaz de transformar?

O Brasil possui um desafio crucial neste momento: manter seus níveis de produtividade em um contexto complexo. Sai década e entra década e a grande preocupação das empresas segue focada no desafio de desenvolver e manter bons líderes para vencer desafios.

Neste contexto, as lideranças tradicionais têm dificuldade em se atualizar para o mercado e as novas, se veem despreparadas frente a tantas possibilidades. Acontece que assumir este papel tem sido a “pedra no sapado” dos profissionais, que em boa parte das situações se veem em posição de liderança da noite para o dia, por conta de uma promoção relâmpago, por exemplo.

Essa falta de preparo tem se mostrado historicamente danosa às organizações. E é por isso que esta palestra traz uma pergunta: você é um líder capaz de transformar?

OBJETIVO

Neste seminário vamos discutir as causas de fracasso e sucesso das lideranças e as perspectivas das empresas para atuarem de forma a potencializar as chances de sucesso dessas lideranças.

CURRÍCULO DA PALESTRANTE

 Lidia Mancia

• Instrutora do Programa Liderança Transformadora e de Programas in company do CENEX.
• É psicóloga e atua há mais de 30 anos com gestão da mudança, desenvolvendo executivos e equipes;
• Mestre em Administração (UFRGS) e especialista em Educação de Adultos (SP), Psicodrama Pedagógico (SP) e Dinâmica de Grupos (SBDG/RS);
• Foi Professora da UNISINOS e da Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos – SBDG por 25 anos;
• Atuou como presidente da Associação Santista de Treinamento e Desenvolvimento (SP) e da Sociedade Brasileira de Dinâmica dos Grupos (RS);
• Autora e organizadora do livro Psicologia do trabalho, Editora Unisinos; co-autora do Livro Gestão Contemporânea de Pessoas, Ed. Bookman; e autora da primeira dissertação de mestrado do Brasil sobre o Tema Consultoria Interna em Recursos Humanos (UFRGS).
• Atualmente é professora de MBAs e Cursos de Especialização;

CONTATOS:

 Christina Antunes

(51) 9 8051.2525

christina@cenex.com.br